Ihr JavaSkript ist deaktiviert oder Ihr Browser unterstützt kein JavaScript!
wp16b60ab7_16.jpg

copyright © soundmaler / freemedia

Bernstrasse 33 |     Postfach 638 |     3052 Zollikofen |     Telefon 031 910 23 23
Dorfstrasse 55 |     Postfach 79 |     3123 Belp |     Telefon 031 818 53 53
wp9ddab69e.png
wpd704dfac.png
wp11442d63.png
wp64501cb9.png
wpabcf0e9e.png
wp08edee32.png
wp880a9e49.png
wp3ee1e52f.png
wp5533b116.gif
wp5533b116.gif
wp5533b116.gif
wpf3c1e3b1.png
wp298b4d0b.png

Vision

Wir bieten eine umfassende und professionelle Beratung unserer Kunden in unserem gesamten Dienstleistungsbereich an. Der persönliche Kontakt ist uns sehr wichtig. Als unabhängige Treuhandgesellschaft mit erfahrenen und gut ausgebildeten Mitarbeitenden bieten wir unseren Kunden eine fortschrittliche, fachlich versierte und freundliche Betreuung an. Die Beratung wird auf die spezifischen Bedürfnisse unserer Kunden ausgerichtet mit der Zielsetzung, ein optimales Nutzen-Kosten-Verhältnis zu erreichen.

Leitbild

  • Wir sind eine Treuhandunternehmung, die für Klein- und Mittelbetriebe tätig ist. Wir sind Generalisten, die die Kunden umfassend beraten und ihnen einen hohen Nutzen aus einer Hand bieten.
  • Wir führen unser Unternehmen ehrlich, zuverlässig und gerecht. Wir orientieren uns dabei an Menschlichkeit und Toleranz. Wir garantieren die freie, ungehinderte Entfaltung aller Menschen und Unternehmen, zu denen wir in irgendeiner Art in Verbindung stehen.
  • Wir sind bestrebt den hohen Ansprüchen unserer Kunden ohne Einschränkungen gerecht zu werden. Mit unserem Qualitätsmassstab gewinnen wir nicht nur das Vertrauen unserer Kunden, sondern wir behalten es auch.
  • Wir bekennen uns zu unserer Verantwortung gegenüber unserem Rechtssystem und die Einbindung unserer Kunden darin.
  • Wir verfolgen gemeinsame und gemeinsam erarbeitete Unternehmensziele. Daher beschäftigen wir in allen Bereichen motivierte und gut ausgebildete Mitarbeitende. Freundlichkeit, Flexibilität, Leistungsbereitschaft und Fachwissen unserer Mitarbeitenden sind beispielhaft.
  • Jeder Mitarbeitende erhält die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung. Somit wird das Unternehmen zur geistigen Heimat.
  • Durch Gewähren eines hohen Entscheidungsspielraums fördern wir die Mitarbeitenden. Transparenz und umfassende Information untereinander wird sichergestellt.
  • Mit unseren Leistungen setzen wir Massstäbe. Nicht nur gegenwärtig, sondern auch langfristig schaffen wir die Grundlage für die erfolgreiche Weiterführung unseres Unternehmens.